2024 年 6 月 27 日，因其杰出的全球生產(chǎn)管理方式，魏德米勒集團（Detmold Weidmüller Group）獲得了亞琛工業(yè)大學(xué)（RWTH Aachen University）授予的"成功實(shí)踐企業(yè)"稱(chēng)號。榮獲此獎項的主要原因在于，魏德米勒在全球運營(yíng)范圍內各工廠(chǎng)不僅通力合作提高了生產(chǎn)效率，還共同推行了可持續發(fā)展的生產(chǎn)流程。
亞琛萊茵施-西法萊茵技術(shù)大學(xué)（簡(jiǎn)稱(chēng)亞琛工大）在約 3000 家企業(yè)中挑選出了 59 家企業(yè)，被認定可參與基準研究 。根據研究結果顯示，亞琛工大共評選出了五家企業(yè)，它們在全球生產(chǎn)管理方面展現出了非凡的效率和可持續性發(fā)展的特性。這些企業(yè)在 "持續戰略規劃"、"高適應性組織架構"、"可持續的生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò )"、"全球流程標準"和 "員工與文化"等類(lèi)別進(jìn)行評估。該獎項由亞琛工業(yè)大學(xué)生產(chǎn)工程系主任 Günther Schuh 博士教授頒發(fā)。
"基于公司公開(kāi)透明的溝通文化，我們制定了一整套清晰的方案，以便更好地落實(shí)全球范圍內的生產(chǎn)管理工作。，?#24049;?#30340;溝通策略為達成這一目標起到了至關(guān)重要的作用。"魏德米勒首席運營(yíng)官 Sebastian Durst 博士表示："內部各職能部門(mén)通力合作，企業(yè)便穩如磐石。我們在全球所設的各工廠(chǎng)均預留了一定的發(fā)展空間，以便工廠(chǎng)未來(lái)生產(chǎn)能力的提升和發(fā)展。這些有效的想法均來(lái)自全球各地工廠(chǎng)管理人員積極交流優(yōu)秀實(shí)踐經(jīng)驗的結果。?#24049;?#30340;溝通能有效快速地積累專(zhuān)業(yè)的知識和經(jīng)驗。由此我們才能加快發(fā)展速度，同時(shí)增強彼此之間的團隊合作意識。"
魏德米勒榮獲此殊榮的重要原因之一是其可持續性的生產(chǎn)方式。魏德米勒已使用了至少 20%再生的原材料進(jìn)行產(chǎn)品的生產(chǎn)。在運營(yíng)過(guò)程中，魏德米勒始終堅持對沖壓廢料進(jìn)行100%的再利用，并回收塑料廢料，將社會(huì )責任放置首位。
圖片說(shuō)明：在代特莫爾德主生產(chǎn)基地，魏德米勒因在全球生產(chǎn)管理領(lǐng)域的
杰出表現榮膺成功實(shí)踐企業(yè)稱(chēng)號而歡呼雀躍。
圖片說(shuō)明：魏德米勒代表領(lǐng)獎： Bernhard Schuster（魏德米勒全球戰略生產(chǎn)管理負責人，左二）
與亞琛工業(yè)大學(xué)生產(chǎn)工程系的 Benedict Janssen（左一）、Günther Schuh 教授（左三）
和 Alexander Schollemann（左四）一起領(lǐng)獎。
圖片說(shuō)明： 魏德米勒首席運營(yíng)官 Sebastian Durst 博士
